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quarta-feira, 5 de outubro de 2011

CONSTRUIMOS NOSSA HISTÓRIA DIARIAMENTE


Um velho pedreiro que construía casas estava Pronto para se aposentar...Ele informou o chefe do seu desejo de se aposentar e passar mais tempo com sua família.
Ele ainda disse que sentiria falta do salário, mas realmente queria se aposentar.
A empresa não seria muito afetada pela saída do pedreiro, mas o chefe estava triste em ver um bom funcionário partindo e pediu ao pedreiro para trabalhar em mais um projeto, como um favor.
O pedreiro não gostou mas, acabou concordando.
Foi fácil ver que ele não estava entusiasmado com a idéia.
Assim ele prosseguiu fazendo um trabalho de segunda qualidade e usando materiais inadequados.
Quando o pedreiro acabou, o chefe veio fazer a inspeção da casa construída.
Depois de inspecioná-la, deu a chave da casa ao pedreiro e disse:
- "Esta é a sua casa. Ela é o meu presente para você".
O pedreiro ficou muito surpreso.
Que pena!
Se ele soubesse que estava construindo sua própria casa, teria feito tudo diferente....
O mesmo acontece conosco...
Nós construímos nossa vida, um dia de cada vez e muitas vezes fazendo menos que o melhor possível na sua construção.
Depois, com surpresa, nós descobrimos que precisamos viver na casa que nós construímos.
Se pudéssemos fazer tudo de novo, faríamos tudo diferente.
Mas não podemos voltar atrás.
Tu és o pedreiro,Todo dia martela pregos, ajustas tabuas e constróis paredes.
Alguém já disse que: "A vida e um projeto que você mesmo constrói".

SUAS ATITUDES E ESCOLHAS DE HOJE ESTÃO CONSTRUINDO A "CASA" EM QUE IRÁ MORAR AMANHÃ.


sexta-feira, 19 de agosto de 2011

A LIÇÃO DO NOSSO PRIMEIRO CADERNO

A LIÇÃO DO NOSSO PRIMEIRO CADERNO
Vamos refletir sobre nosso primeiro caderno... Nele aprendemos muitas coisas, inclusive, descobrimos que o fato de errarmos é tão importante quanto o fato de acertarmos. Nossos erros, quando vistos da maneira certa, nos preparam para nossas futuras vitórias, e não há aprendizado na vida que não passe pela experiência dos erros.
Podemos dizer que nossa vida é como um caderno. Quando cometíamos muitos erros, nossa professora nos pedia para que virássemos a página. Era uma forma interessante de descobrirmos a graça e a beleza que há nos recomeços. Quando então, virávamos a página, os erros cometidos deixavam de nos incomodar, e a partir daí, seguíamos mais maduros, mais crescidos, e com isso, cautelosos, com mais cuidado para não errarmos como antes. O caderno nos ensina que os erros não precisam ser fontes de castigos, mas podem ser fontes de virtudes.
Na vida é a mesma coisa, pois os erros devem sempre estar a serviço do aprendizado, de forma que não devem ser fonte de culpas e vergonhas. Como todos os seres humanos, somos limitados, porém capazes de reconhecer nossos erros. E a humildade em reconhecê-los é que nos faz grandes.
Arrepender-se sim... Culpar-se não...!!! As culpas nos paralisam, enquanto o arrependimento nos lança pra frente, dando-nos a chance de recomeçar, de escrever uma nova história.
Deus também é semelhante ao caderno. Ele permite nossos erros para que possamos aprender a fazer do jeito certo.
Você tem errado muito? Arrependa-se, se acerte com seu irmão e aceite de Deus essa nova página de vida que tem o nome de hoje! Lembre-se sempre das lições do seu primeiro caderno...!!! Vire a página e escreva uma nova história!

sábado, 30 de julho de 2011

O FOGO TRANSFORMADOR DO ESPÍRITO SANTO

Milho de pipoca que não passa pelo fogo continua a ser milho de pipoca, para sempre.
Assim acontece com a gente.
As grandes transformações acontecem quando passamos pelo fogo. Quem não passa pelo fogo fica do mesmo jeito, a vida inteira.
São pessoas de uma mesmice e dureza assombrosa. Só que elas não percebem. Acham que o seu jeito de ser é o melhor jeito de ser.
Mas, de repente, vem o fogo. O fogo é quando a vida nos lança numa situação que nunca imaginamos.
Pode ser fogo de fora: perder um amor, perder um filho, ficar doente, perder um emprego, ficar pobre.
Pode ser fogo de dentro. Pânico, medo, ansiedade, depressão — sofrimentos cujas causas ignoramos.
Há sempre o recurso aos remédios. Apagar o fogo. Sem fogo o sofrimento diminui. E com isso a possibilidade da grande transformação.
Imagino que a pobre pipoca, fechada dentro da panela, lá dentro ficando cada vez mais quente, pense que sua hora chegou: vai morrer. De dentro de sua casca dura, fechada em si mesma, ela não pode imaginar destino diferente. Não pode imaginar a transformação que está sendo preparada. A pipoca não imagina aquilo de que ela é capaz. Aí, sem aviso prévio, pelo poder do fogo, a grande transformação acontece: PUF!! — e ela aparece como outra coisa, completamente diferente, que ela mesma nunca havia sonhado. É a lagarta rastejante e feia que surge do casulo como borboleta voante.
Na simbologia cristã o milagre do milho de pipoca está representado pela morte e ressurreição de Cristo: a ressurreição é o estouro do milho de pipoca. É preciso deixar de ser de um jeito para ser de outro.
Piruá é o milho de pipoca que se recusa a estourar, são aquelas pessoas que, por mais que o fogo esquente, se recusam a mudar. Elas acham que não pode existir coisa mais maravilhosa do que o jeito delas serem.
Ignoram o dito de Jesus: "Quem preservar a sua vida perdê-la-á". A sua presunção e o seu medo são a dura casca do milho que não estoura. O destino delas é triste. Vão ficar duras a vida inteira. Não vão se transformar na flor branca macia. Não vão dar alegria para ninguém. Terminado o estouro alegre da pipoca, no fundo a panela ficam os piruás que não servem para nada. Seu destino é o lixo”.
(Extraído do livro "O amor que acende a lua", de Rubem Alves)


Se pudéssemos escolher, recusaríamos a passar pelas situações da vida que nos assustam e nos fazem sofrer, mas são esses momentos duros que contribuem para nosso crescimento e nos transforma em algo melhor.
Quem não passa por esses momentos jamais poderá crescer. Será milho duro a vida inteira.
Não queira ser “caroço duro” vale a pena deixar-se transformar em pipoca!!!
Deus espera que seu povo seja um povo transformado de glória em glória e esta transformação é efetuada com a ajuda do Espírito Santo.
Que Deus nos dê coragem e ousadia para passarmos pelas lutas e provações, crendo que ao findar das mesmas, algo glorioso nos será revelado.

(2 Coríntios 3.18)
“E todos nós, que com a face descoberta contemplamos a glória do Senhor, segundo a sua imagem estamos sendo transformados com glória cada vez maior, a qual vem do Senhor, que é o Espírito".

quinta-feira, 9 de setembro de 2010

VOCÊ É INSUBSTITUÍVEL

Sinceramente, nunca li tanta verdade !
Na sala de reunião de uma multinacional o diretor nervoso fala comsua equipe de gestores.
Agita as mãos, mostra gráficos e, olhando nos olhos de cada uma ameaça: "Ninguém é insubstituível".
A frase parece ecoar nas paredes da sala de reunião em meio aosilêncio.
Os gestores se entreolham, alguns abaixam a cabeça.
Ninguém ousa falar nada.
De repente um braço se levanta e o diretor se prepara para trituraro atrevido:
- Alguma pergunta?
- Tenho sim. E Beethoven ?
- Como? - o encara o diretor confuso.
- O senhor disse que ninguém é insubstituível e quem substituiuBeethoven?
Silêncio.....
O funcionário fala então:
- Ouvi essa estória esses dias contada por um profissional queconheço e achei muito pertinente falar sobre isso.
Afinal, as empresas falam em descobrir talentos, reter talentos,mas, no fundo continuam achando que os profissionais são peçasdentro da organização e que, quando sai um, é só encontrar outropara por no lugar.
Quem substituiu Beethoven? Tom Jobim? Ayrton Senna? Ghandi? FrankSinatra? Garrincha? Santos Dumont? Monteiro Lobato? Elvis Presley? OsBeatles? Jorge Amado? Pelé? Paul Newman? Tiger Woods? AlbertEinstein? Picasso? Zico? etc..
Todos esses talentos marcaram a história fazendo o que gostam e oque sabem fazer bem, ou seja, fizeram seu talento brilhar. E,portanto, são sim insubstituíveis.
Cada ser humano tem sua contribuição a dar e seu talentodirecionado para alguma coisa.

Está na hora dos líderes das organizações reverem seus conceitose começarem a pensar em como desenvolver o talento da sua equipefocando no brilho de seus pontos fortes e não utilizando energia emreparar seus 'erros/ deficiências'.
Ninguém lembra e nem quer saber se Beethoven era surdo , se Picassoera instável , Caymmi preguiçoso , Kennedy egocêntrico, Elvisparanóico ...
O que queremos é sentir o prazer produzido pelas sinfonias, obrasde arte, discursos memoráveis e melodias inesquecíveis, resultadode seus talentos.

Cabe aos líderes de sua organização mudar o olhar sobre a equipee voltar seus esforços em descobrir os pontos fortes de cada membro.
Fazer brilhar o talento de cada um em prol do sucesso de seu projeto.

Se seu gerente/coordenador/lider , ainda está focado em 'melhorar asfraquezas' de sua equipe corre o risco de ser aquele tipo de líder/técnico, que barraria Garrincha por ter as pernas tortas, AlbertEinstein por ter notas baixas na escola, Beethoven por ser surdo.
E na gestão dele o mundo teria perdido todos esses talentos.

Seguindo este raciocínio, caso pudessem mudar o curso natural, osrios seriam retos não haveria montanha, nem lagoas nem cavernas, nemhomens nem mulheres, nem sexo, nem chefes nem subordinados . . .apenas peças.


Nunca me esqueço de quando o Zacarias dos Trapalhões 'foi praoutras moradas'. Ao iniciar o programa seguinte, o Dedé entrou emcena e falou mais ou menos assim: "Estamos todos muito tristes com a'partida' de nosso irmão Zacarias... e hoje, para substituí-lo,chamamos:... . Ninguém ... pois nosso Zaca é insubstituível"
Portanto nunca esqueça: Você é um talento único... com todacerteza ninguém te substituirá!


"Sou um só, mas ainda assim sou um. Não posso fazer tudo..., masposso fazer alguma coisa. Por não poder fazer tudo, não merecusarei a fazer o pouco que posso."

"No mundo sempre existirão pessoas que vão te amar pelo que você é..., e outras..., que vão te odiar pelo mesmo motivo...,acostume-se a isso..., com muita paz de espírito. ..".

Você é insubstituível,Deus te chama pelo seu nome, Ele te conhece desde o ventre e te ama como é.Nunca permita que pessoas digam o contrário.